针对非因工死亡的标准赔偿，主要包括企业工人的丧葬补助费和救济费。补助费用为两个月平均工资的丧葬费用，救济费则为死者六至十二个月的工资。若涉及他人责任导致的死亡，还可以依法要求医疗费等额外赔偿。所有赔偿依据《劳动保险条例》进行。
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非因工死亡的赔偿通过劳动保险基金支付，核心包括丧葬费用和直系亲属的救济费。具体数额取决于死者的工资水平以及供养直系亲属的数量。如涉及第三方责任，建议通过法律手段追究侵权人责任，争取合理赔偿。
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关于非因工死亡的赔偿，主要包括企业给予的丧葬补助和一定的救济费用。其中，丧葬补助通常为企业工人的两月平均工资；救济费则为死者六至十二个月的工资。如涉及他人造成死亡，还可以依法追索医疗及护理等额外费用，处理时遵循劳动保险条例的规定。